Tất cả chúng ta đều có quỹ thời gian sử dụng như nhau. Một ngày đều có 24h, 1 giờ có 60 phút và 1 phút có 60 s. Cũng tững đấy quỹ thời gian sử dụng nhưng tại sao có người lại trở thành tỷ phú, có người thì suốt đời vẫn bần hàn trong khi đó điểm xuất phát ban đầu của họ đều giống nhau. Đó là do cách sử dụng quỹ thời gian của những người đó khác nhau. Công ty Topcareer - nhà tư vấn tuyển dụng nhân sự đã sưu tầm những mẩu chuyện giúp bạn tận dụng được thời gian thật sự hiệu quả và bổ ích.
Làm không đúng nghề vẫn có thể thăng tiến
Bạn không phải là trường hợp "hiếm" khi làm trái nghề.
Và quan trọng hơn, rất nhiều người giống bạn đã thành công. Người viết bài này có kinh nghiệm làm việc và tham gia tuyển dụng tại một trong những công ty hàng tiêu dùng lớn nhất Việt Nam. Theo quan sát từ số lượng các ứng viên ứng tuyển vào các vị trí cũng như những người đã và đang làm việc tại công ty, có đến 30 - 40% không làm đúng nghề được đào tạo trong trường đại học trước đây.
Rất nhiều người thành công trong các chức danh trưởng phòng, giám đốc các bộ phận thuộc mảng bán hàng, tài chính, dịch vụ khách hàng, marketing nhưng lại có xuất phát điểm là ra trường với chuyên môn kỹ thuật. Tại nhiều doanh nghiệp khác điều này cũng rất phổ biến.
Vì bạn đang làm không đúng chuyên môn, việc học hỏi để nâng cao kiến thức, kinh nghiệm cần phải nhiều hơn bình thường. Bạn đừng ngại đề nghị một cách cầu thị với cấp trên để họ hướng dẫn bạn những gì cần cho công việc. Bên cạnh đó bạn cần học hỏi ở chính các đồng nghiệp xung quanh. Bạn cần khéo léo quan sát và đặt ra các câu hỏi hợp lí để có thể thu thập được nhiều kiến thức, kinh nghiệm trong thời gian ngắn nhất.
Khi mới làm quen với công việc hay khi tham gia một chương trình, dự án nào đó mà bản thân bạn chưa có nhiều kinh nghiệm, hãy mạnh dạn đề nghị với cấp trên cử một nhân viên nào đó hỗ trợ bạn. Hãy thể hiện với nhân viên này rằng bạn nhờ họ giúp đỡ là vì muốn công việc của cả nhóm được nhanh chóng hoàn thành, chứ không phải bạn đang “khai thác” họ. Cũng đừng quên tỏ thái độ chân thành, đánh giá cao những gì họ đã giúp bạn.
Tăng cường các "kỹ năng mềm".
Các kỹ năng như: làm việc nhóm, trình bày, giao tiếp, giải quyết vấn đề, quản lí thời gian… là những kỹ năng bạn cần quan tâm; chúng đóng vai trò quan trọng trong việc hỗ trợ bạn hòa nhập môi trường làm việc mới, tạo mối quan hệ với đồng nghiệp, nâng cao hiệu quả công việc…
Thông thường các kỹ năng mềm được dạy rất ít ở trường đại học, do đó bạn nên tích cực tham gia các lớp ngắn hạn ở trong công ty hoặc bên ngoài.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét